Uskallatko kysyä mitä kuuluu?
Sellaista organisaatiota tuskin onkaan, jossa johdolla ei olisi muuta organisaatiota ruusuisempi kuva ilmapiiristä, sisäisestä viestinnästä, työroolien selkeydestä, tavoiteasetannasta ja monesta muusta tärkeästä asiasta. Omistajat ja johto laativat yhdessä... LUE LISÄÄ
Huikkasta huhuilemassa
Lähtötilanne on seuraava: Kysyntä: Lukuisten lähteiden mukaan suomalaiset organisaatiot painivat työvoimapulan kanssa, Ongelma on niin paha, että työtä jää tekemättä ja jonot kasvavat, koska tekijöitä ei vaan löydetä. Tarjonta: Pleinert & Partner on tehnyt useita... LUE LISÄÄ
Hallitus vaihtoon!
Ei, en puhu nyt Suomen hallituksesta vaan tulevan kevään yhtiökokoussumasta, jossa osakeyhtiöt joutuvat lakisääteisestikin ottamaan kantaa hallitukseensa. Jatkaako vanha hallitus vai nimetäänkö uutta osaamista tilalle ja mitä hallitukselta ylipäänsä toivotaan? Onko se... LUE LISÄÄ